\r \r Nach der Frauenquoten-Gängelung im Management-Bereich käme die Einstellungs-Bevormundung damit irgendwann im kleinsten Kleinbetrieb an!\r \r Übrigens sind solche inländerdiskriminierenden Einstellungsregelungen zumindest in der staatlichen Verwaltung längst auf dem Vormarsch: das grün regierte Land Baden-Württemberg z.B. strebt an, in den nächsten Jahrzehnten den Anteil der Migranten in der Verwaltung zu verdreifachen. Das einheimische Männer so zwischen Frauen- und Migrantenförderung in den nächsten Jahrzehnten kaum noch eine Chance auf einen Verwaltungsjob haben werden, nimmt man dabei billigend in Kauf.\r \r Scheinbar nimmt in diesem Land nur noch die AfD unsere Verfassung ernst, dass niemand wegen seiner Herkunft oder seines Geschlechts bevorzugt oder benachteiligt werden darf!\r \r Es gibt höchstens eine Quote, die legitim wäre - und das ist die Mütter- oder Elternquote! Eltern tun sich aufgrund ihrer Doppelbelastung mit der Kindererziehung nämlich deutlich schwerer, ihre Abende mit der "Lobbyarbeit" zuzubringen, die nötig ist um in Führungspositionen zu gelangen!\r \r http://www.n-tv.de/…/Experten-fordern-Migrantenquoten-in-Fi\r \r FT- Müller\r \r AfD KV Ravensburg\r Stellv. Sprecher, Pressesprecher\r \r